婚假
辽宁婚假多少天2023年新规定
辽宁婚假10天2023年新规定，婚假时间3天，晚婚假时间7天，一共是有10天的假期。男方达到25周岁，女方达到23周岁的，并且初次结婚的称为是晚婚，而女婚的妇女如果满23周岁并且是怀孕生育第一个孩子的称为是晚育。职工如果是晚婚的，那么婚假将增加7天；如果是晚育的并且有领取“独生子女父母光荣证”的，那么产假将增加60天，男方的护理假期为15天。
民法典关于法定结婚年龄的规定没有改变，仍维持1980年规定的法定结婚年龄，即：“结婚年龄，男不得早于二十二周岁，女不得早于二十周岁。”法定结婚年龄，是指法律规定的结婚的最低年龄。也就是说，男女双方不到这个年龄就不能结婚，只有达到或高于这个年龄才能结婚，至于结婚的最高年龄，则无限制。婚姻关系的性质和特点，要求男女当事人必须达到适婚年龄，只有这样，他们才能具备必要的生理和心理条件，才能在处理婚事时做出判断，才能在婚后承担对家庭、子女和社会应尽的责任。民法典确定的男二十二周岁、女二十周岁的法定结婚年龄，既考虑了男女青年的身心发育，又考虑了国家控制人口，城乡群众的接受程度，是符合我国国情的。
辽宁省2023年婚假新政策
辽宁省十二届人大常委会第二十四次会议表决通过《关于修改〈辽宁省人口与计划生育条例〉的决定》。此次修订后，享受假期的人数进一步扩大，更多的人可以享受假期对劳动者的精神安慰和抚恤。
根据十八届五中全会关于全面二孩政策的部署，全国人大常委会已经取消了人口计生法中鼓励晚婚的条款。因此，辽宁省也取消了条例中鼓励晚婚的规定。但婚假7天的适用对象从晚婚职工扩大到依法办理婚姻登记的夫妻。主要考虑到婚姻是各个家庭生活的大事、喜事，既满足了新婚夫妇婚假的需要，又在一定程度上有利于优生优育。
婚假
所以辽宁最长的婚假如下：
3天婚假增加7天婚假=10天。
休婚假注意事项
休婚假主要注意工资和有效期两方面：
1、婚假为带薪假期
婚假作为我国法定的节假日，为新人们在结婚之后的一种福利，因此将婚假规定为带薪假期，任何公司都没有权利扣除新人们在婚假之内的工资。
2、婚假的有效期
一般来讲，婚假都是有一定的有效期的，具体的规定要看不同公司的不同规章制度。一般来说，新人们必须在领证后的一年或是半年内将婚假休掉，否则一旦过了有效期，就被视为自动放弃该福利。
